(Expansión, México) - Hace más de 10 años aprendí una nueva palabra que se utilizaba frecuentemente en la consultora para la que trabajaba en Alemania. Se hablaba de issues, que básicamente se refiere a problemas potenciales.
Siempre se buscaba la gestión de issues para evitar que se conviertan en problemas. Era una forma muy sencilla de evitar sorpresas en un proyecto.
Algunos coaches ejecutivos de igual manera utilizan distinciones que finalmente son “una...
Las estadísticas y las tendencias son una fuerte llamada de atención para todos:
El sitio web monster.com, hablaba en julio de este año de un 69% de empleados sufriendo síntomas de burnout, un aumento impresionante de casi un 35% a causa de la pandemia. Más aun, la carga de trabajo se ha incrementado en aproximadamente un 20% según diferentes investigaciones, y la ansiedad, así como el estrés están en niveles estratosféricos, y esto se ha intensificado aún más en el caso de las mujeres.
¿Qué está pasando? Por un lado, lo obvio: Estar en casa combinando quehaceres y responsabilidades es un gran reto, nuestra rutina es por...
¿Te has dado cuenta, que los momentos más creativos (esos momentos de "¡aha!"), por lo general se dan en los lugares y momentos más inusuales? Quizá te ha pasado mientras caminas, mientras tomas una ducha o simplemente mientras descansas.
Parecería que nuestro cerebro a veces trabaja, mientras nosotros descansamos. Y es que en parte esto es realmente lo que pasa. Cuando estamos en reposo, cuando descansamos, cuando desconectamos, en nuestro cerebro se activa la Red Neuronal por Defecto (RND), y la parte ejecutiva de decisiones y más racional de nuestro cerebro se desactiva.
La razón quiza sea que son nuestras mismas experiencias las que nos pueden dar soluciones, pero...
Algunos buscando soluciones para separar frutas por tamaño con inteligencia artificial, y otros (ver video), con soluciones sencillas que funcionan. :-)
No siempre optimizamos en los puntos de mayor apalancamiento. Es común escuchar sobre optimizaciones en materias primas, en la integración o disolución de unidades de negocio, tercerizando departamentos y optimizando líneas de producción. Pero rara vez optimizamos las reuniones.
Las reuniones son un claro reflejo de la cultura empresarial. En algunas empresas son cortas, se llevan a cabo de pie y son muy dinámicas. En otras son largas y en su mayoría una pérdida de...
NOTA: Este artículo apareció originalmente en la Revista Líderes del diario el Comercio.
La productividad y la gestión del tiempo son dos temas que van de la mano, pero no siempre de la forma que pensamos. Queremos lograr y ser productivos y para ello buscamos gestionar el tiempo.
Que ironía, sin embargo, lo que vivimos a diario. Queremos lograr más, pero no siempre tenemos la claridad necesaria ni la dirección. Y tenemos la voluntad para hacer, pero no siempre tenemos la suficiente energía para lograr.
Parecería entonces que no gestionamos bien el tiempo, o que quizá la gestión del tiempo no nos hace más productivos.
El sentido de...
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